# Historique des modifications profil — Fabien Massavie / Fidulia

> Alimente les comparatifs `AUDIT-EVOLUTION`. Chaque ligne = une modification horodatée + reco source + impact mesuré J+7 / J+30.
> Lire par l'Agent Audit (11) et l'Agent Maintenance Profil (61) avant tout comparatif.

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## Convention de remplissage

| Champ | Valeur attendue |
|---|---|
| Date | YYYY-MM-DD |
| Section | Headline / À propos / Bannière / Sélection / Compétences / Expériences / URL / Reco / Services / Autre |
| Reco source | Numéro de reco dans l'audit + date de l'audit (ex : V1 · reco 01) |
| Statut | ✅ Appliquée / 🟠 Partielle / ❌ Retirée / ⏳ En cours |
| Impact J+7 | Valeur mesurée 7 jours après (vues profil, impressions, apparitions recherche…) |
| Impact J+30 | Valeur mesurée 30 jours après |

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## Journal des modifications — V1 (post-audit 2026-06-15)

### Déjà appliquées avant V1 (retracées rétrospectivement)

| Date (estimée) | Section | Description | Reco source | Impact observé en V1 |
|---|---|---|---|---|
| ~2026-06-06 | Headline | Passage au positionnement CGP : « Stratège LinkedIn pour professions de confiance… » | V0 · reco 02 | Profil cohérent CGP · apparitions recherche 42/7j |
| ~2026-06-06 | À propos | Version Warren Buffett déployée (700 car., 1ère personne, no CTA) | V0 · reco 03 | Hook fort 3 lignes · dwell time profil |
| ~2026-06-06 | Bannière | Bannière navy/magenta « Déléguez la croissance de votre cabinet » | V0 · reco 07 | Cohérence visuelle CGP ✓ |
| ~2026-06-06 | Expériences | Ajout expérience « Fondateur Fidulia » (juin 2026 → maintenant) | — | Positionnement agence visible |

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### À tracer dès application (recos V1 · audit 2026-06-15)

| Date | Section | Description | Reco source | Statut | Impact J+7 | Impact J+30 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026-06-21 | Sélection | Refonte 3 éléments → lead magnet / post CGP / newsletter | V1 · reco 01 | ✅ Appliquée | | |
| 2026-06-21 | Compétences | Top 3 → Stratégie LinkedIn / Ghostwriting B2B / Social selling | V1 · reco 02 | ✅ Appliquée | | |
| 2026-06-21 | Headline | Ajout Notaires + Fidulia + conformité, exploitation 200+/220 car. | V1 · reco 03 | ✅ Appliquée | | |
| 2026-06-21 | Services / Lien | Retrait « Pour se former à LinkedIn », « Formation en entreprise » | V1 · reco 04 | ✅ Appliquée | | |
| 2026-06-21 | URL | Personnalisation → `/in/fabien-massavie` | V1 · reco 05 | ✅ Appliquée | | |
| 2026-07-02 | Modèle éditorial | Pivot Warren Buffett → **Benedict Evans** (analyste tech/business, "so what") — mise à jour STYLE-EDITORIAL + STRATEGIE + DOSSIER-STRATEGIQUE + PROFIL-LINKEDIN | Décision Fabien | ✅ Appliquée | | |
| 2026-06-23 | Contenu | Passage cadence 3 posts/sem (mardi/mercredi/jeudi) — remplace 2 posts/sem V1·reco 06 | Décision Fabien | ✅ Appliquée | | |
| | Contenu | Arrêt série employabilité / bascule ≥ 60 % posts CGP | V1 · reco 07 | | |
| | Contenu | Homogénéisation registre (on/vous, émojis structurants) | V1 · reco 08 | | |
| | Recommandations | Sollicitation 3 reco résultats business | V1 · reco 09 | | |
| | Prospection | Purge 62 invitations hors cible + reciblage ORIAS | V1 · reco 10 | | |
| | Expériences | Condensation legacy formation → 1 expérience ; enrichissement Fidulia | V1 · reco 11 | | |
| | Sélection/Contenu | Publication cas client chiffré avant/après (P3) | V1 · reco 12 | | |
| | Contenu | Lead magnet « Guide conformité par profession » (P3) | V1 · reco 13 | | |
| | Pilotage | Mise en place rituel KPI mensuel (P3) | V1 · reco 14 | | |

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## Journal des modifications — V2 (post-audit 2026-07-13)

> Modifications apportées par Fabien entre V1 (15/06) et V2 (13/07) — à tracer ci-dessous au fil des applications

| Date | Section | Description | Reco source | Statut | Impact J+7 | Impact J+30 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| | URL | Changer /fabien-massavie-formation-linked-in → /fabien-massavie | V2 · reco 01 | ⏳ À faire | | |
| | Sélection | Retirer "Les Sherpistes" + méthode Sherpa → lead magnet CGP + post phare | V2 · reco 02 | ⏳ À faire | | |
| | Services | Retirer "Formation en entreprise" et "Formation" | V2 · reco 03 | ⏳ À faire | | |
| | À propos | Ajouter CTA en dernière ligne | V2 · reco 04 | ⏳ À faire | | |
| | Certifications | Supprimer Qualiopi expirée (sept. 2025) | V2 · reco 05 | ⏳ À faire | | |
| | Expériences | Condenser 4 formations → 1 entrée "Linked Connexion 2022-2025" | V2 · reco 06 | ⏳ À faire | | |
| | Compétences | Réordonner top 3 : Social selling / Stratégie LinkedIn / Ghostwriting | V2 · reco 07 | ⏳ À faire | | |
| | Headline | Compléter jusqu'à ~210 car. + "Conformité réglementaire" | V2 · reco 08-09 | ⏳ À faire | | |

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## KPIs de référence à date V2 (13 juillet 2026)

> À comparer lors du prochain audit V3 (≈ 13 oct. 2026)

| KPI | Valeur baseline V2 |
|---|---|
| Abonnés LinkedIn | 7 333 |
| Abonnés newsletter | 977 |
| Vues profil | 223 |
| Apparitions recherche (7 j) | 98 |
| Impressions / 7j | 728 |
| Taux d'engagement | 0,72 % |
| Recommandations reçues | 15 |
| Score global V2 | 52/100 |

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## KPIs de référence à date V1 (15 juin 2026)

> À comparer lors du prochain audit V2 (≈ 14 sept. 2026)

| KPI | Valeur baseline V1 |
|---|---|
| Abonnés LinkedIn | 7 287 |
| Abonnés newsletter | 971 |
| Vues profil (90 j) | 195 |
| Apparitions recherche (7 j) | 42 |
| Impressions / post (moy.) | ~350 |
| Taux d'engagement | ~2,1 % |
| Recommandations reçues | 15 |
| Invitations en attente | 62 |
| Score global V1 | 48/100 |